Leistungen
Leistungen
Was Architekten erdenken und Bauherren erträumen,
können nur Top-Handwerker Wirklichkeit werden lassen
Den ständig steigenden Energiekosten, hier insbesondere die Heizkosten können wir gemeinsam mit Ihnen entgegenwirken. Dämmungssysteme senken Ihre Nebenkosten und schaffen ein behagliches Wohnklima.
Sie entscheiden, ob Sie das klassische WDVS oder alternative Werkstoffe, wie nachwachsende Hanfdämmungssystem verwenden.
Innen
Innenputze lassen sich grob in mineralische und in organisch gebundene Putze unterteilen.
Mineralisch gebundene Putze können, je nach Bindemittel, mehr oder weniger gut Feuchtigkeit aufnehmen und tragen somit zu einem ausgeglichenen Wohnklima bei.
Bei der Herstellung von mineralischen Innenputzen werden keine Lösungsmittel benötigt, somit sprechen wir von "gesunden Putzen", da sie auch keine Schadstoffe abgeben. Suchen Sie, z.B. weil Sie allergiegeplagt sind, nach einer ökologischen Wandbearbeitung, sind Lehmputze sehr zu empfehlen. Auch Putze aus Kalk haben positiven Einfluss auf die Luftqualität. Mineralische Innenputze eignen sich insbesondere für gefilzte Oberflächen.
Die Freude an guter Qualität hält länger an, als die über einen günstigen Preis.
(Michael Sonntag)
Das Gesetz der Wirtschaft verbietet es, für wenig Geld viel Wert zu erhalten. Nehmen Sie das niedrigste Angebot an, müssen Sie für das Risiko, dass Sie eingehen, etwas hinzurechnen. Und wenn Sie das tun, haben Sie auch genug Geld, um für etwas Besseres zu bezahlen.
John Ruskin (1819 - 1900), englischer Kunstkritiker, Sozialökonom und Sozialreformer
Wir sind für mehr fairness!
Wir beschäftigen eigene, sozialversicherungspflichtig angestellte Mitarbeiter. Seriöse, fachlich versierte Subunternehmer werden nur zu Auftragsspitzen hinzugezogen.
Wir zahlen in die Sozialkassen ein und führen Lohnsteuer ab. Es wird keine Schwarzarbeit oder Flucht aus dem Sozialsystem toleriert
Für Gewährleistung ist die VOB für uns verpflichtend. Selbstverständlich unterhalten wir auch eine Haftpflichtversicherung. Eine aktuelle Freistellungsbescheinigung vom Finanzamt liegt ebenfalls vor.
Wir distanzieren uns von ausgebeuteten Billiglöhnern. Wer keinerlei Abgaben zahlt und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu Hungerlöhnen beschäftigt und im Krankheitsfall ganz einfach entlässt, kann billig anbieten. Fair arbeitende Betriebe haben damit beim reinen Kostenvergleich das Nachsehen. Damit werden sozialversicherungspflichtige Arbeitsplätze mit guten Bedingungen vernichtet. Ausbildungsplätze und damit auch die Qualifikation gehen verloren.
Bei uns zählt noch die Handwerkerehre. Denn ehrlich währt am längsten.
Preisanpassungen entstehen vor allem durch Preiserhöhungen seitens der Industrie (erhöhte Rohstoffpreise), jährliche Versicherungsanpassungen, Spritkosten, Mautgebühren, Entsorgungskosten und dann zahlen wir gerne unseren wertvollen Mitarbeitern mehr als Mindestlohn.
Wir beschäftigen eigene, sozialversicherungspflichtig angestellte Mitarbeiter. Seriöse, fachlich versierte Subunternehmer werden nur zu Auftragsspitzen hinzugezogen.
Wir zahlen in die Sozialkassen ein und führen Lohnsteuer ab. Es wird keine Schwarzarbeit oder Flucht aus dem Sozialsystem toleriert
Für Gewährleistung ist die VOB für uns verpflichtend. Selbstverständlich unterhalten wir auch eine Haftpflichtversicherung. Eine aktuelle Freistellungsbescheinigung vom Finanzamt liegt ebenfalls vor.
Wir distanzieren uns von ausgebeuteten Billiglöhnern. Wer keinerlei Abgaben zahlt und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu Hungerlöhnen beschäftigt und im Krankheitsfall ganz einfach entlässt, kann billig anbieten. Fair arbeitende Betriebe haben damit beim reinen Kostenvergleich das Nachsehen. Damit werden sozialversicherungspflichtige Arbeitsplätze mit guten Bedingungen vernichtet. Ausbildungsplätze und damit auch die Qualifikation gehen verloren.
Bei uns zählt noch die Handwerkerehre. Denn ehrlich währt am längsten.
Preisanpassungen entstehen vor allem durch Preiserhöhungen seitens der Industrie (erhöhte Rohstoffpreise), jährliche Versicherungsanpassungen, Spritkosten, Mautgebühren, Entsorgungskosten und dann zahlen wir gerne unseren wertvollen Mitarbeitern mehr als Mindestlohn.